一九五六年出生於鹿港小鎮的蔡國洲,二十年前騎著機車到處拜訪眼鏡店推銷眼鏡生意,工作雖然辛苦,生活雖然清苦,但他一直腳踏實地,忙得不亦悅乎。

蔡國洲心中始終抱持著一個信念:「販賣眼鏡,驗配眼鏡能美化、保護、矯正人類靈魂之窗,是一種半商半醫的清高行業,理應受人尊敬。」就因此為了糊口而敬業樂群,與眼鏡業結下不解之緣。由於熱愛他的工作,日有所增月有所長,使他對眼鏡業的專業知識,以及眼鏡業的生態瞭如指掌。蔡國洲善於掌握機會,但他卻謙虛地說,只是水到渠成而已,當他猶是眼鏡業務員時,為應付市場顧客的需要,他以借貸及招會方式投資於眼鏡的製作及改良工作,起初是依自己的構想設計委託廠商製造,而後自己身體力行正式投入眼鏡框架產製行業,果然皇天不負有心人,歷經二十年的奮鬥,已由一人公司而發展成為五千多人員工的眼鏡王國。

彰化秀水的金可眼鏡實業股份有限公司是蔡國洲的發祥地,創業於十一年前。蔡國洲認為企業就是人的結合,知人善用、用人不疑,並且要提供尊重人性的職場氣氛,以及有發展個人潛力的良好空間,如此才能發揮自我管理及危機應變處理能力。

蔡國洲仍以彰化秀水金可眼鏡實業股份有限公司為根基地,並將其企業擴展到中國、美國、新加坡,以建立跨國企業的版圖,1993年在江蘇丹陽市設立東方光學鏡架廠,年產鏡架約六百萬付,從開發設計、模具設計、模型設計、零件設計製造、焊接組合、表面處理、裝配包裝等,皆一條龍自動化流程,是世界上頗具規模的鏡架製造大廠,目前純鈦鏡架亦進入量產。1996年海昌光學隱形眼鏡廠也在丹陽市設立,年產旋模式隱形眼鏡約三百萬片,除生產長戴片外,亦生產拋棄式隱形眼鏡。隱形眼鏡的品質管制非常嚴格,必須要求無塵無菌生產設備,不僅生產過程要品質管制,成品也要求品質保証,每一次產品的生產批號都要保留六年,以作為追蹤檢查及日後改善品質參考的依據。2000年宇洲光學CR39鏡片廠設立,年產鏡片約二百萬付,普通片及超薄片均量產。這三家投資設廠在丹陽市的工廠均已獲得歐洲共同市場CE認証及中國質量CMPC醫療產品認証。又於2002年九月間投入生產隱形眼藥水的新工廠,也加入金可光學集團的生產製造行列。

金可光學集團的產品,八十%外銷、二十%內銷,從事眼鏡業有二十年經驗的蔡國洲對於台灣眼鏡市場今後何去何從?也有些許的憂心;過去一段時間一元專案鏡架的虛偽廣告,目前有二十四小時眼鏡販賣店的出現,皆誤導消費者的心理與觀念,消費者誤認為眼鏡店有暴利行為,要配戴眼鏡在夜市場、流動攤販買來戴就好了。其實不然,驗光配鏡是具有光學知識的技術性工作,在普通販賣店隨便購買配戴,不但品質無保障,售後服務也有問題,最嚴重的是眼力受損而不自知。至於眼鏡及隱形眼藥水較過去為便宜的原因,是由於科技突飛猛進、生產技術提高、生產成本降低的關係。韓非子思想:「安則智廉生,危則爭鄙起。」世界經濟遇到不景氣,「歹年冬厚狂 人一支眼鏡一塊錢」什麼花樣怪招於是紛紛出籠,爭鄙四起何嘗不是同理。

在台灣眼鏡市場,寶島眼鏡連鎖店有235家,小林眼鏡連鎖店有94家,他們自有一套教育訓練養成體制與經營管理理念。以寶島眼鏡單店經理的資格而言,必需要10年的經驗與磨練,絕不是濫竽充數的。蔡國洲董事長對於這兩家連鎖店寄以厚望地表示,新時代裡必須確立「服務、團結、效率」的管理營運宗旨,並充實專業知識能力。有幸能為同業之龍頭老大,更應虛懷若谷、謙恭為懷,負起社會道義責任。以統一超商推出40元便當而言,接著有人起效應,以39元、38元出脫,如此豈不是帶頭打壓企業正常發展,大家都死光,難道你能苟活於亂世嗎?消費者雖一時蒙受小利,但沒辦法得到長期的負責任商品,試問流血輸出能維持多久。台灣市場如此惡性競銷,如此小島氣,不得不往中國發展,寶島眼鏡連鎖店在中國市場目前有408家。

如此的眼鏡王國如何去管理營運?中興以人才為本,蔡國洲董事長已在知人善用,職場氣氛、發展空間闡述過,他再度表示,幹部向心力很強,人才流出率很低,有飯大家吃,有錢大家賺,企業不賺錢是社會負擔。又「天公疼憨人」身為長子的他,底下有五位弟弟是他得力的助手,五位弟媳婦也是智勇過人,蔡國彬總經理負責台灣市場行銷;蔡國源為上海東方公司總經理;蔡國田、蔡國平分別擔任丹陽市四家工廠的總經理、副總經理;蔡國正為台灣金可公司總經理。

提起弟弟及弟媳婦,蔡董事長心滿意足的說,家和萬事興,泥土變黃金。尤其提及五弟蔡國平美國賓州大學經濟學博士,當學成歸國時,問他要在家幫忙事業或是往學術界繼續發展或是要在政府機關服務?蔡國平博士表示要幫忙家裡的眼鏡事業,不費思索,回國第三天即提著行李前往江蘇丹陽市經營管理這四家工廠。

當今現代管理之父彼得‧杜拉克,於早年曾經說過:「從現在開始算起大約二十年之後,全世界所有的企業之高階層人員中,八十%是由現在擔任推銷員的人擔任。」蔡國洲經二十年的努力奮鬥,由眼鏡業務推銷員而成就創業為金可光學集團董事長。杜拉克的預言,在蔡國洲是最典型的人物吧!企業有成就固然可喜,企業對社會的責任才是最重要的使命,杜拉克在管理學書寫道:「企業經營管理的使命是完成企業的社會影響力與社會責任。」這些使命在蔡國洲的言談中也可以找到蛛絲馬跡吧。
(黃曜隆/台灣眼鏡鐘錶雜誌)
 
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